O que é a reputação e para que serve?

Última atualização: 1 Setembro de 2017

Quanta maior for a reputação alcançada por um utilizador, maiores são os previlégios que dispõe no Teamlyzer. O primeiro nível que permite moderação exige +200 pontos de reputação.

Esses pontos são alcançados mediante a execução de acções no Teamlyzer, como avaliar ou criar empresas. Os administradores têm o seguinte simbolo junto do seu username e são o escalão mais alto de moderação no Teamlyzer.

Existem 5 grupos de utilizadores:

1-Novo MembroTodos os utilizadores registados pertencem a esta categoria pode defeito
2-Membro Sénior É necessário +40 de reputação
3-Staff É necessário +200 de reputação
4-Moderador GlobalÉ necessário +1000 de reputação
5-AdministradorNão disponível

Tabela de reputação:

Tipo de acçãoReputaçãoGrupo
-Criar avaliação+20Todos os membros de todos os grupos
-Criar empresa +10Todos os membros de todos os grupos
-Receber upvote de avaliação+5Todos os membros de todos os grupos
-Comentar+4Membro Sénior e acima
-Moderar comentário-Staff e acima
-Moderar nova avaliação+4Moderador Global e acima
-Moderar flag de sinalização+4Moderador Global e acima
-Moderar e aprovar empresa+4Administrador
-Comentário desabilitado-4-
-Pedir avaliação de empresa-10-

Esta tabela de reputação pode necessitar de ser afinada ou alterada. Todo o feedback será bem vindo em relação à mesma.