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“Apenas 12% dos candidatos confiam no que os empregadores dizem sobre si mesmos”
Harvard Business Review

É uma ferramenta diária onde os mais de 240 mil utilizadores registados se dirigem para conhecer a realidade das empresas através de reviews verdadeiros da própria comunidade, e onde os melhores talentos tech descobrem como se realizam os processos de recrutamento de várias marcas, através dos testemunhos da comunidade, e pré-selecionam as empresas onde querem trabalhar.

Por isso, se quer atrair os melhores talentos IT, anunciar vagas na maior comunidade tech em Portugal e construir uma reputação de bom empregador, é aqui que a sua marca tem de estar!

A Teamlyzer em números

Porquê a Teamlyzer:

Computador portátil com a página aberta no Teamlyzer, na secção Head2Head, comparando a Hitachi contra a Cloudoki

Reputação

70% dos utilizadores do Teamlyzer concordam que a sua percepção de uma empresa melhora quando eles a vêem respondendo uma review.

Computador portátil com a página aberta no Teamlyzer, na página da Microsoft Portugal, mostrando fotos carregadas pela empresa

Transparência

95% dos utilizadores prefere trabalhar numa empresa transparente e honesta

Computador portátil com a página aberta no Teamlyzer, na página da Feedzai, mostrando estatísticas sobre a empresa na comunidade Teamlyzer

Melhores Talentos

92% dos utilizadores procura ativamente um novo emprego ou melhores oportunidades.

Computador portátil com a página aberta no Teamlyzer, na página da OutSystems, mostrando uma review de um emprego publicado por alguém na comunidade

Imagem

As empresas que investem na sua marca são 3 vezes vezes mais atractivas para os candidatos.

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