Por favor, leia este acordo antes de aceder ou utilizar as informações e serviços disponíveis através do site Teamlyzer. Ao aceder ou utilizar o site concorda em ficar vinculado aos termos e condições que se seguem.
As informações contidas ou descarregadas a partir deste site são apenas para uso pessoal e não podem ser vendidas, redistribuídas ou utilizadas para qualquer fim comercial.
Pode modificar, copiar, reproduzir, republicar, publicar, fazer upload, transmitir ou distribuir qualquer material deste site desde que atribuída a origem do material e não seja utilizada para fins comerciais (CC BY-NC).
Todas as reviews criadas depois do dia 12/09/2018 passam a estar também disponíveis na rede Po.et.
Não deve usar este site para qualquer finalidade que seja ilegal ou proibida por estes termos de uso.
O site oferece aos utilizadores a oportunidade de classificar e/ou comentar sobre a sua experiência com os empregadores. Qualquer comentário, classificação e/ou opinião é feito inteiramente ao critério dos utilizadores do site.
O Teamlyzer não apoia nenhuma opinião, comentário e/ou classificação postada no site e negamos qualquer responsabilidade por comentários, opiniões negativas ou positivas e/ou reviews no site.
Não oferecemos garantias em relação a informações postadas no site pelos utilizadores. O Teamlyzer é completamente dependente da exatidão das informações postadas pelos utilizadores.
Portanto, nega qualquer responsabilidade para os utilizadores do site, para os empregadores listados no site ou qualquer outra parte, em relação a qualquer reivindicação por perdas ou danos.
Você é inteiramente responsável por assegurar que as informações fornecidas não podem ser usadas para determinar a sua identidade.
Você concorda que é uma condição para o uso do site Teamlyzer que ao divulgar informações sobre o seu emprego, estas não violam as obrigações contratuais que pode ter assinado.