A SIBS é reconhecida pela estabilidade e pelo prestígio da marca no currículo, oferecendo benefícios atrativos como seguros de saúde abrangentes, subsídios de alimentação elevados e bónus anuais. Contudo, a experiência interna é marcada por um forte contraste entre a solidez institucional e um ambiente de trabalho frequentemente descrito como tóxico e burocrático. As reviews mais recentes apontam para uma cultura de microgestão e pressão excessiva, com relatos de falta de apoio das chefias e dificuldades no equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.

A progressão de carreira é vista como limitada e pouco transparente, com salários que, embora competitivos na entrada, tendem a estagnar. Tecnicamente, a empresa enfrenta desafios com sistemas legados e falta de inovação, o que, aliado a prazos irrealistas e falhas na organização de projetos, contribui para elevados níveis de stress. A resistência ao trabalho remoto e a cultura presencial rígida são também pontos de descontentamento destacados pelos colaboradores.