A Ascendi é caracterizada por um ambiente de trabalho estável e colaborativo, onde a facilidade de comunicação entre departamentos e a abertura à opinião dos colaboradores são pontos fortes. Embora exista um esforço recente na modernização tecnológica e na disponibilização de bons equipamentos, a cultura organizacional enfrenta desafios devido a mentalidades de gestão consideradas conservadoras, que por vezes dificultam o planeamento e a execução eficaz de projetos.

A progressão de carreira e a evolução salarial não são temas centrais nas avaliações, focando-se a experiência mais no equilíbrio entre a vida pessoal e profissional. Contudo, o regime de teletrabalho limitado e a falta de infraestruturas de apoio, como cantinas adequadas, geram algum descontentamento. A empresa é vista como um bom local para aprendizagem, apesar de uma certa resistência à mudança nos processos de decisão.