Podes ajudar a manter o Teamlyzer livre e independente das empresas permitindo as nossas EthicalAds.

Think Attitude

Consultoria & Outsourcing IT · 51-200 · Website

Descobrimos, Retemos e Motivamos Talentos! Somos uma empresa portuguesa, especializada no Recrutamento e Gestão de profissionais na área das TI, nas vertentes de Outsourcing e de Recrutamento Direto. Acima de tudo valorizamos o acompanhamento dos nossos Thinkers pelo que procuramos fazê-lo de forma personalizada desde a entrevista e ao longo do seu percurso na Think Attitude.

2.7/5

Reviews de entrevista da Think Attitude

Último crawling:

Volume de reviews de entrevista

Votos

Super competentes e honestos

Think Attitude ·Consultoria & Outsourcing IT ·51-200

Submetido há 3 anos por Programador de software

5.0

466 visualizações

Votos

Entrevista sem feedback

Think Attitude ·Consultoria & Outsourcing IT ·51-200

Submetido há 6 anos por Programador de software

1.0

762 visualizações

Processo de entrevista

O processo de recrutamento com a Think Attitude consiste numa primeira entrevista para validação de softskills, motivações, experiência profissional e recolha de expectativas salariais, de forma a reunirmos o máximo de informação acerca do candidato. Nesta entrevista apresentamos também os clientes/projectos que se enquadrem no perfil do candidato. Caso fique seleccionado e queira avançar no processo, as fases seguintes serão com o cliente (entrevista de RH/técnica). Fazemos questão de acompanhar durante todo o processo de recrutamento, passando pelo momento da contratação e após integração na Think Attitude.