A PrimeIT é frequentemente descrita como uma excelente porta de entrada no mercado tecnológico, destacando-se pela rapidez nos processos de recrutamento e pela facilidade de integração, especialmente para profissionais em início de carreira ou imigrantes. O ambiente de trabalho é amplamente elogiado pela descontração e pelo acompanhamento próximo de managers e RH, que realizam reuniões mensais de acompanhamento. A empresa aposta fortemente na vertente social, com eventos frequentes e programas de formação através da Prime Academy, que contribuem para um espírito de equipa positivo, apesar da natureza dispersa da consultoria.

Contudo, a experiência financeira e de progressão gera críticas recorrentes. Embora os pagamentos sejam pontuais, os salários são vistos como pouco competitivos face ao mercado e estruturados com um peso excessivo em ajudas de custo e quilómetros fictícios, o que limita a proteção social e a transparência. A progressão de carreira é considerada lenta ou inexistente, dependendo excessivamente do projeto onde o colaborador está alocado. Reviews mais recentes apontam ainda falhas na gestão de expectativas em mudanças de projeto e uma perceção de que o consultor é, por vezes, tratado apenas como um recurso financeiro.