A cultura organizacional e o espírito de equipa são destacados como os pontos mais fortes, proporcionando um ambiente de aprendizagem acelerada e contacto com tecnologia desafiante. A empresa é vista como uma excelente escola, especialmente para quem inicia a carreira, oferecendo benefícios atrativos e, na maioria dos casos, um bom equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.

Contudo, reviews recentes apontam uma degradação na estabilidade e na confiança devido a sucessivos layoffs e reestruturações. Nota-se um distanciamento crescente da gestão de topo e críticas à eficácia do middle management, com relatos de pressão elevada e falta de transparência em decisões estratégicas. Embora existam oportunidades de progressão interna, a retenção de talento jovem e a competitividade salarial face ao mercado global de TI surgem como desafios atuais.