Podes ajudar a manter o Teamlyzer livre e independente das empresas permitindo as nossas EthicalAds.
José Neves lançou a Farfetch em 2008, com tecnologia desenvolvida em Leça do Balio. Com sede em Londres, o site de comércio online de produtos de luxo está avaliado em 894 milhões de euros.
penCompany
2.7/5

O que dizem sobre trabalhar na Farfetch

Resumo de 162 reviews recentes de emprego

A Farfetch é amplamente reconhecida como uma excelente escola tecnológica, destacando-se pela utilização de uma tech stack moderna e pela qualidade técnica dos seus colaboradores. O ambiente de trabalho é descrito como colaborativo e multicultural, oferecendo um bom equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, além de benefícios valorizados como alimentação gratuita e escritórios bem equipados. Contudo, a experiência varia significativamente entre equipas, sendo a autonomia e a aprendizagem os pontos mais fortes para quem inicia a carreira.

Recentemente, a empresa atravessa um período de forte instabilidade marcado por layoffs, falta de transparência da gestão e uma transição conturbada após a aquisição pela Coupang. O fim do regime full remote e a obrigatoriedade de três dias presenciais geraram grande descontentamento. Embora os salários sejam competitivos para juniores, a progressão de carreira é considerada lenta e limitada por restrições orçamentais, resultando na perda de talento sénior e numa degradação da cultura organizacional outrora distintiva.

Mais mencionado (positivo)menções

  • Tech stack moderna42
  • Bom ambiente colaborativo38
  • Benefícios e alimentação26

Mais mencionado (negativo)menções

  • Gestão e transparência45
  • Progressão de carreira34
  • Instabilidade e layoffs31
Gerado por IA - verifica sempre a informação

Reviews de emprego da Farfetch

Satisfação 1.5
82 visualizações
0
Votos
Submetido há 26 dias por Programador de software
Satisfação 2.1
116 visualizações
2
Votos
Submetido há um mês por Programador de software
Satisfação 1.8
160 visualizações
1
Votos
Submetido há 2 meses por Programador de software
c#
Satisfação 1.5
118 visualizações
1
Votos
Satisfação 3.4
124 visualizações

Volume de reviews de emprego

Política de férias

22 dias + 2 caring days + 2 dias extra + possibilidade de comprar ate mais 3 dias com allowance anual. Apos 5 anos possibilidade de Boomerang (15 dias totalmente remunerados, 1 mes ou 2 meses de ferias parcialmente remuneradas).

Concorrência