A Next Engineering é reconhecida pelo seu ambiente de trabalho amigável e pela forte cultura de entreajuda, com 64% dos colaboradores a recomendar a empresa. Destaca-se o acompanhamento próximo e a escuta ativa por parte da gestão e dos recursos humanos, especialmente no apoio à integração e realocação de consultores estrangeiros. A empresa investe na formação contínua através do acesso a plataformas de aprendizagem e na preparação cuidada para entrevistas com clientes.

Contudo, a política salarial e o pacote de benefícios são frequentemente apontados como estando abaixo da média do mercado. Existe uma percepção de que a progressão de carreira é limitada e de que o acompanhamento pós-contratação pode ser inconsistente, variando entre o suporte próximo e o sentimento de esquecimento no cliente. Adicionalmente, surgem críticas recentes e severas relativas a cláusulas contratuais consideradas abusivas e a dificuldades na gestão de expectativas salariais líquidas.