Polémicas, despedimentos, aberturas e fechos, eventos e outras curiosidades.
QuintoAndar redesenhou avaliação de desempenho dos +3.000 colaboradores com agente baseado no Gemini que estrutura feedbacks e documentos de 1:1. Processo poupou 66 horas às lideranças (+600 gestores) e chatbot interno respondeu a 4,7 mil perguntas, reduzindo 30% dos pedidos ao suporte de HR.
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