Sem alocação no mercado IT português

Accenture Portugal suspende o contrato a 100 trabalhadores em Miraflores e a ACT abriu inspeção. Sem salário nem subsídio de desemprego, mantêm o vínculo, alguns com exclusividade. Muitos moderavam conteúdos para plataformas digitais e ganham pouco mais do que o salário mínimo. Revista sábado aponta para reestruturação com uso de mais IA.

Accenture suspende salários a cerca de 100 trabalhadores dos polos de Algés e Miraflores, em Oeiras, após reestruturação interna. Mantêm vínculo e exclusividade, mas sem pagamento nem possibilidade de outro emprego devido a contrato de exclusividade. Muitos ganham perto do salário mínimo (920€) e moderavam conteúdos violentos. Esta situação não tem relação com departamentos de tecnologia.

Accenture suspende 100 trabalhadores dos pólos de Algés e Miraflores com doenças profissionais, sem remuneração, a partir de 30 de Setembro. Sindicato acusa empresa de "despedimentos disfarçados" já que médicos consideraram funcionários "aptos condicionais" para trabalhar com limitações. Note-se que a unidade de moderação de conteúdos é uma diferente da área de IT.

Alegadamente "Foi comunicado que os colaboradores que estão sem projetos são obrigados a ir 5 vezes por semana ao escritório, tendo de justificar qualquer ausência. Uma medida para forçar as pessoas a despedirem-se sem serem indemnizadas".

Alegadamente recentemente cancelaram dois projetos numa das brands da Blip, a Fanduel, nos quais: - o primeiro projeto ia migrar da Mindera para a Blip, para o qual a última estava a contratar em peso; - o segundo ia ser lançado no mês que vem; Por causa desta decisão, dezenas de pessoas ficaram sem projeto.

Trust in News, dona da Visão e Exame, fecha redacção no Taguspark esta quinta-feira após despedimento colectivo de 80 trabalhadores comunicado na sexta passada. Administrador da insolvência confirma fim do contrato de arrendamento desde Outubro/2024. Desocupação deveria ter ocorrido até 31 de Maio.

Alegadamente a empresa continua a pedir que as pessoas troquem de área, pois não tem projetos em OutSystems, se a pessoa não aceita é forçado a se demitir em até 60 dias.