SAS Institute corta 300 postos de trabalho globalmente para redirecionar recursos para cloud, vendas e desenvolvimento. Empresa de analytics com sede nos US tem "várias centenas" de vagas abertas para recolocação interna. Tem equipas em Portugal.
Mercado IT português num minuto
Polémicas, despedimentos, aberturas e fechos, eventos e outras curiosidades.
Envios dos utilizadores, não validados pelo Teamlyzer. Notaste algum erro? Escreve-nos para suporte@teamlyzer.com. Saber mais
Lista de candidatos tech #opentoworkSAS Institute corta 300 postos de trabalho globalmente para redirecionar recursos para cloud, vendas e desenvolvimento. Empresa de analytics com sede nos US tem "várias centenas" de vagas abertas para recolocação interna. Tem equipas em Portugal.
SAS abandona o mercado chinês após 25 anos e despede 400 funcionários por videochamada. Empresa americana de software analítico cita "otimização organizacional" e oferece indemnizações de 1 mês por ano de serviço, mais 2 meses de salário e bónus anual. Manterá presença através de parceiros externos.
A SAS adquiriu os activos da londrina Hazy, uma startup especializada em dados sintéticos - dados artificiais que preservam características estatísticas dos dados reais sem expor informações sensíveis.
Após adiar entrada em bolsa em 2024, plano agora é fazê-lo em 2025. Empresa tem passado por várias rondas de layoffs.
Grupo SAS confirma novo ciclo de despedimentos enquanto reestrutura para um possível IPO. Esta medida segue-se a outra ronda de despedimentos há seis meses na empresa. Desconhece-se possíveis impactos em Portugal onde tem várias dezenas de funcionários.
Continua o seu plano de reestruturação global. Procura reduzir em 1% o nº de funcionários. Empresa emprega cerca de 12,000 globalmente. Desconhece-se se teve impactos em PT.
SAS assume mudanças em algumas estruturas para alinhamento com prioridades da empresa, mas contesta números das demissões avançadas na imprensa: 'não são precisos'.
Como as informações fornecidas para esta lista são de autoria dos utilizadores do site da Teamlyzer, não podemos ser legalmente considerados como o "escritor" dessas informações. A mesma lei se aplica a sites como Facebook ou GlassDoor - os utilizadores que postam informações nesses sites são responsáveis pelo que escrevem, mas os operadores dos sites não são. A intenção desta feed é ajudar a comunidade de TI portuguesa a manter-se informada. Isso também é consistente com os termos de uso.
O registo valida a tua contribuição e ajuda a manter a confiança da comunidade. São 2 segundos!
Aceito a política de privacidade e termos de uso.
Não tens uma conta? Regista-te agora
Já tens uma conta? Entrar
Aceito a política de privacidade e termos de uso.
Tudo o que escreves é anónimo.
Atingiste o limite de caracteres permitido para este campo.