Polémicas, despedimentos, aberturas e fechos, eventos e outras curiosidades.
Melhorou alguns benefícios. Modelo de trabalho flexível, combinando presencial e remoto, com 25 dias de férias anuais. Inclui seguro de saúde para o colaborador e família, acesso a formação contínua, escolha do equipamento de escritório e dias remunerados para atividades de voluntariado.
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